岗位职责
1.对简历分类,筛选,邀约,并协助开展人才招聘相关工作;
2.协助更新招聘信息,维护招聘渠道;
3.协助完成领导交代的其他工作。
任职要求
1.人力资源或管理类相关专业优先;
2.积极主动,具备较强判断力,沟通能力,亲和力;
3.一周实习3-5天,连续实习三个月以上。
实习地点:北京
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