1、负责管理发展运营招商团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要
2、全面负责餐饮各个市场部的销售管理,协助副总制定符合餐饮的营销决策,带领团队实现餐饮加盟店的最佳销售利润,树立公司品牌形象,负责销售计划并确立相关人员实施,在销售计划报副总批准后实施,实施过程中随时掌握执行计划
3、负责制定和督导餐饮加盟店的各项规章制度,建设精干有序的销售队伍,制定和确立本部门各岗位职责,工作标准,程序和制度,合理定岗定员,负责餐饮加盟店的构建维护,定期安排走访客户
4、了解所有下级销售餐饮加盟店的建设情况,以及后期加盟店的各项维护工作。 5、指导门店销售计划的执行,确保销售目标实现。
6、优秀的沟通与谈判能力,对市场动态具有敏锐的洞察力。
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